テクニカルスペシャリスト|システム監査・内部統制の評価業務★待遇・福利厚生◎ | PwCビジネスアシュアランス合同会社の正社員求人情報 | プロエンジニア

    テクニカルスペシャリスト|システム監査・内部統制の評価業務★待遇・福利厚生◎

    【企業名】PwCビジネスアシュアランス合同会社

    職種
    年収

    300万円〜500万円

    勤務地
    業務内容
    ■業務内容:
    PwCあらた監査法人の新規事業部門にてシステム監査・内部統制の評価業務をご担当頂きます。

    (1)検証計画、手続きの立案:
    システム概要・業務プロセスを調査したうえでの、検証計画や、内部統制を検証する手続きの立案

    (2)監査・テスト:
    担当者へのヒアリングや仕様書の査閲、ロジックの確認、画面確認・データ検証等を通した、内部統制の有効性評価。問題点が識別された場合は、その原因分析や改善に向けた推奨事項を、企業側担当者とともに検討

    (3)調書の作成:
    検証結果を監査調書として作成。問題点については、改善のための推奨事項を検討

    ■クライアント企業について
    PwCのクライアントとしてグローバル展開する大手日系企業をはじめ、
    世界的に有名な外資系企業の案件に携わることが可能です。
    また、様々な企業、業界における業務に関わることで、
    システムやテクノロジー、ビジネスに対する視野が広がります。
    必須スキル

    【必須】
    ・システム開発or運用・保守に関するご経験
    ・インフラ構築or運用・保守に関するご経験
    ・テクニカルサポート・ヘルプデスクなどのご経験

    【尚良】
    ・IT監査、システム監査に関するご経験

    休日/休暇 ・土日休み
    ・年間休日 120日
    ・祝日休み
    ・年次有給休暇
     (就業規則に従い入社日に所定の日数を付与)
    ・その他 年末年始/統合記念日/リフレッシュ休暇/
     傷病休暇/慶弔休暇/出産特別・育児・介護特別休暇等
    待遇/福利厚生 ・通勤交通費:全額支給
    ・各種社会保険完備 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
    ・健康サポートライン
    ・EAP(Employee Assistance Program)
    ・傷病手当金
    ・長期所得補償保険
    ・契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用
    ・各種クラブ活動
    ・Open Entry Program(異動支援制度)
    ・人材公募制度(JOB POSTING)
    ・キャリアコーチ制度
    ・通年カジュアル制
    ・育児/介護関係制度
     (短縮勤務、週4日勤務、NO残業制度、ベビーシッター補助)
    会社概要/特徴 【高まるマーケットのニーズに応えて新組織を設立。ITスキルを活かしてキャリアチェンジをしませんか。】

    世界最大級のプロフェッショナル・サービス・ネットワーク、
    PwCのメンバーファームであるPwCあらた監査法人。
    今回、会計監査の枠組みを超え、
    クライアントのビジネスモデルに適応したサービスを
    開発・提供することによってクライアントに貢献するべく、
    PwCビジネスアシュアランス合同会社として、新会社を設立しました。

    近年、重要情報の漏洩や、大規模システム障害、
    製品事故に対する巨額賠償請求、内部告発など、
    企業価値やブランド価値に多大な影響を及ぼす事象が起こっています。
    こうした状況下、企業においては自分たちの内部管理が適切であること、
    もしくは外部委託先の管理レベルが適切であることを外部に示す必要性が、
    今まで以上に重要となってきています。

    今回は、これらの支援業務に特化したプロフェッショナル人材を育てていくべく、
    ITエンジニアとしてのバックグラウンドをお持ちの方を
    新組織の立ち上げメンバーとしてお迎えすることになりました。

    PwCが世界で培ったアシュアランスに関する知識や経験を活用し、
    これまでのあなたの経験を活かすことで、テクニカルスペシャリストとして
    卓越したプロフェッショナルサービスを提供していきませんか。


    ■キャリアの幅を広げられる環境
    例えば、これまでSEとして企画から開発・保守という一連の流れの一部にしか携わることができなかった方も、
    同社の同ポジションであれば、同じシステムを扱うにしても組織や経営、またビジネスプロセスなど、
    別の角度から幅広く関わることができます。
    このような経験からあなたの視野・将来のキャリアともに広げることが可能です。


    ■ワールドワイドなビジネスフォーカスを獲得
    世界157カ国に208,000人以上の人材を擁するPwCのグローバルネットワーク。
    PwC Japanにも、国籍を問わず、様々なプロフェッショナルが集っています。
    PwCのグローバルネットワークを活かして、世界中の知識や経験、 ソリューションを共有することで
    卓越したプロフェッショナルサービスを提供しています。


    ■ワークライフバランスを自身で管理する
    同社での業務とPGやSEの仕事と異なる点として、作業の進め方やスケジュールを自身が主体的に管理することで、
    他の作業やプライベートとの調整が可能な点が挙げられるかと思います。
    納品までスケジュールが全て決められている開発プロジェクトとは異なり、
    監査・評価業務は成果でお返しする業務となります。
    そのため、業務をセルフコントロールすることで自身に合った働く環境を手に入れることが可能です。


    ■PwC独自のメソドロジーに基づく研修プログラム
    PwCあらた監査法人をグループ企業にもつ同社では、入社後、監査や評価にまつわる独自のプログラムを設けています。
    これらのノウハウを学ぶことで、これまでシステム監査、内部統制について知見がなかった方も、安心してスタートできる体制を整えています。
    雇用形態 正社員

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