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【HTML/JavaScript】 フロントエンジニア／自社勤務でのWebサイト設計・ 更新・管理業務
【企業名】株式会社エートゥジェイ
職種 webアプリケーション ・ フロントエンド・マークアップエンジニア ・ webデザイナー ・ webディレクター ・ UI/UXデザイナー年収 400万円〜650万円
勤務地 業務内容 ◆HTMLやCSSを利用したコーディングやサイト設計・実装を担当。
◆多くの案件がクライアント企業との直接取引です！
◆新しい言語にも挑戦できます！働きやすくステップアップしやすい環境があります！
【業務概要】
・スマートフォンを利用した実店舗販促用O2Oサービスの開発
・マンガを利用したプロモーションサービス『MANGAPLUS』の開発など
【業務詳細】
HTMLやCSSを利用したコーディングだけでなく、UIや機能性も考慮しながら
サイト設計と実装を行なっていただきます。
また、Javascriptの利用、SEOを考慮したマークアップ、レスポンシブな
Webデザインページの設計、サイトの更新、管理も行なって頂きます。
仕事の進め方としてはクライアント、ディレクター、Webデザイナー、
そしてマークアップエンジニアが案件ごとにチームを作って携わっています。
多くの案件が直接クライアント企業との取引なので一緒にゴールを
目指していくことが可能です！
【具体的な制作案件】
・レスポンシブデザインによるページの設計・コーディング
・拡張性、汎用性の高いHTML、CSSの設計・実装
・システム、CMSのビューテンプレート実装
・運用サイトの更新・管理業務
【使用言語】
HTML、CSS、JavaScriptを主に使用します。
※今後新しい言語に挑戦いただける環境です！
【社内の雰囲気】
仕事に対する姿勢としては、すべて教えてもらうのではなくみんなが
自ら考えて行動していくような社風があります。
自由な雰囲気ですが、裁量は個人に任されているので責任も同時にあります。
今は、静かな環境とは言えませんが今後集中した環境が整備されるように
会社一丸となってがんばっています。
【採用プロセス】
＜STEP１＞書類選考
↓
＜STEP２＞配属先担当者との面接
↓
＜STEP３＞社長面接
↓
＜内定！＞必須スキル 【必須】
HTML、CSS、JavaScriptを用いたコーディング実務経験2年以上
【尚良】
・PHP、Ruby、MySQL等に関する知識
・Wordpressでの構築経験
・UI/UXに関する知見、知識
・マネジメント経験担当者コメント クライアントの問題を解決するサービスを手がけることにより、
新しい発見、楽しさに出会えるチャンスがたくさんあります。
今まで以上に作ることの面白さを実感することができます。
特に最近はシステムの知識を持ちながら、最新の技術をキャッチアップする
ことが必要となります。
新しいことを学ぶために自主的に書籍を読んだり社内に外部講師を呼んで
セミナーを開催するなどステップアップしやすい環境があります！休日/休暇 【年間休日125日以上】
・完全週休2日制（土、日）
・祝日
・年末年始休暇（約5日）
・夏季休暇（約5日）
・GW
・有給休暇
・慶弔休暇
・産休・育休取得実績あり待遇/福利厚生 ・各種社会保険（雇用、労災、健康、厚生年金）
・交通費全額支給
・社内イベント（お花見・BBQ・忘年会など！）
・報奨金
・婦人科検診会社概要/特徴 同社は『熱狂的に応援したくなる企業になる』という経営理念の基
一般消費者に対してこれまでにない効率的な購買・消費体験を提供し、
顧客の最大収益化を支援します。
■WEBとリアルの領域に強みを持つ総合マーケティング支援会社
WEBとリアルの領域にわたり、マーケティング・プロモーション
メディアの企画・開発・制作およびオリジナルコンテンツの提供から、
そのメディアを活用した収益化までをトータルに提供している同社。
取引先には大手企業から、中・小企業に渡り、幅広い業種の企業の
マーケティング・プロモーションを支援しています。
■アメリカでのビジネス経験を持つ代表が設立！
設立の経緯としては、アメリカの大学に留学していた代表取締役社長の飯澤氏が、
大学で出会った取締役CTO飛鷹（ひだか）と出会い、国内にはないビジネスを
立ち上げるべく、2007年に同社を創業したことから始まります。
創業当初はウェブサイトの制作やウェブ広告の営業を行いながら、
「レシートの裏面を広告メディア化する」という画期的なビジネスモデルの普及
に着手。新しい市場を一から創造し、今日までに全国約6万のチェーン店舗を
通じてのべ１億人に訴求できるメディアにまで育て上げきました。
6期目に入った現在、同社はオリジナルのサービス・ラインナップの拡充とともに
大幅な業績向上を遂げています。
■ECサイト・オウンドメディア構築、コンテンツマーケティングを中心とした
デジタルマーケティングを手掛けるベンチャー企業
クライアントが自社メディアを持ち、自らが情報をユーザーにとって魅力的な
情報発信することにより、よりエンゲージメント強化していくという考え方。
ただクライアントの要望通り制作や集客を行うのではなく、「オウンド・メディア」
を構築する過程において、同社が企画部分からコンサルティングを行い、
同社が持つあらゆる商材を活かし、企業の課題解決や収益向上につなげていくこと
が同社ならではの強みと言えるでしょう。
雇用形態 正社員 -
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